Collège d'Alma
Bienvenue Samedi 19 septembre 2020

L'entrevue

Naturel et simplicité sont vos meilleurs alliés pour tenter d'établir un véritable dialogue. Ce qui impressionne en entrevue, c'est tout simplement la logique, la cohérence et la pertinence des réponses. Il est important d'avoir confiance en vous. Cependant, il faut distinguer assurance et arrogance. Somme toute, répondez toujours brièvement, mais complètement.

Également, ayez une attitude positive et optimiste. Sachez écouter avec attention, mais n'hésitez pas à poser des questions. Puis remerciez les employeurs à la fin de l'entrevue.

Finalement, il faut avoir le souci d'appuyer par un vécu expérienciel ce que tu évoques (savoir, savoir faire, savoir être). De là, la différence entre se préparer à l'entrevue ou encore fabriquer l'entrevue en anticipant les questions.

L'entrevue de groupe

Depuis quelques années, plusieurs employeurs optent pour l'entrevue de groupe pour sélectionner les candidats. Cette méthode est très avantageuse pour eux puisqu'elle est moins onéreuse que le processus d'entrevue individuelle et permet de mesurer davantage les habiletés d'interaction, de communication, de leadership ainsi que du travail d'équipe. La préparation à ce type d'entrevue diffère quelque peu de l'entrevue individuelle, voici quelques conseils importants à retenir :

  • Démontrer du dynamisme et de l'intérêt aux autres personnes du groupe et aux tâches demandées.
  • Utilisez vos expériences professionnelles et personnelles comme exemples pour démarquer votre idée ou votre point de vue.
  • Démontrez de l'ouverture aux opinions des autres même si elles sont différentes des vôtres.
  • Évitez de couper la parole lorsqu'une personne parle.
  • Prenez le temps de regarder chacune des personnes.
  • Évitez de paraître victime ou pessimiste dans vos réponses et dans votre attitude.
  • Évitez des sujets qui pourraient amener des sous-discussions ou qui ne correspondent pas à ce qui est demandé.
  • Portez attention à votre langage non-verbal : tremblements, bâillements, regard fuyant, soupirs, etc.
  • Parlez à la "JE"
Retenez que ce n'est pas la personne qui parle plus et le plus fort qui se démarque le plus dans une entrevue de groupe.
  Nous rejoindre | Plan du site